Dnia 14 października 2024 roku Prezydent RP Andrzej Duda podpisał nową ustawę mającą na celu reformę procedury rekrutacyjnej do Policji i Straży Granicznej. Zmiany te są odpowiedzią na potrzeby modernizacji służb mundurowych oraz podnoszenia efektywności doboru kandydatów. Ustawa weszła w życie 21 października 2024 r. i ma na celu ułatwienie powrotu do służby dla byłych policjantów oraz wprowadzenie nowych rozwiązań dla absolwentów klas mundurowych. W efekcie przewiduje się zwiększenie liczby osób aplikujących do tych formacji.
Wśród kluczowych zmian znalazły się nowe tryby postępowania kwalifikacyjnego, które mają zredukować formalności dla byłych funkcjonariuszy Policji. Umożliwią one m.in. szybki powrót do służby w przypadku osób, które opuściły ją do pięciu lat temu, bez konieczności przechodzenia niektórych etapów rekrutacyjnych, takich jak testy sprawności czy psychologiczne. Dodatkowo, w przypadku kandydatów posiadających odpowiednie kwalifikacje, zrezygnowanie z tych etapów będzie możliwe bez względu na czas spędzony poza służbą.
Nowela ustawy wprowadza również korzystne rozwiązania dla absolwentów oddziałów mundurowych, którzy będą mogli przystąpić do testu sprawności fizycznej, co przyspieszy ich aplikację do Policji. Ustawa przewiduje także uproszczenie procedur mianowania w służbie kontraktowej oraz uwzględnienie w nich byłych policjantów. Ostatecznie wprowadzenie nowych regulacji ma na celu nie tylko uproszczenie procedur rekrutacyjnych, ale także dostosowanie ich do obecnych potrzeb kadrowych, co jest na rękę zarówno Policji, jak i kandydatom do służby.
Źródło: Policja Starachowice
Oceń: Nowe regulacje dotyczące procedury doboru do Policji
Zobacz Także
